近日 ，陕北矿业公司在民生服务方面交出了一份亮眼的答卷 ，通过一系列贴心行动 ，切实加强了宽大职工的认同感和归属感 ，为企业高质量发展凝聚了壮大合力。
据相识 ，陕北矿业公司一向以来都厚植民生情怀 ，萦绕职工所需、所盼、所想 ，扎实发展“十项实事”工作。去年以来 ，公司通过反复征集和走访 ，深刻相识职工诉求 ，不休拓宽职工服务渠路 ，确保每一名职工的需要都能得到实时回应和解决。
在具体实际中 ，公司辅导、工会工作人员定期深刻基层一线 ，全方位、多渠路网络职工们关切关注的热点、难点问题。同时 ，各级工会充分阐扬组织监督职能 ，以改善宽大职工的工作生涯环境为指标 ，定期组织发展职工代表巡视和“两堂一舍”专项查抄等活动。2024年 ，公司共造订服务职工实事项目29项 ，且已全数实现 ，实现率高达100%。
在矿区基础设施建设方面 ，公司持续推动出产、办公、生涯等区域的环境改善工作。例如 ，孙家岔龙华矿业公司投入600余万元对职工公寓楼进行内表换新升级 ，韩家湾煤炭公司则实现了职工餐厅和进场路路的刷新工作。此表 ，公司还从细处着眼 ，在办公楼、公寓楼门前等区域设置“爱心雨伞」鼐 ，为职工们雨天出行提供方便。
在供暖保险方面 ，各矿区实时算帐、检建、保养各类供暖设备 ，并通过系统性的管网维建提升了供暖靠得住性。同时 ，工作人员凭据室表气温变动随时调整供热温度 ，并在采暖期为职工提供管家式服务 ，确保供暖服务热线24幼时通顺。
职工食堂方面 ，公司对食品安全、卫生服务等方面问题进行严格监管和协排解决 ，并通过问卷调查和专项调研工作充分相识职工诉求 ，不休提高菜品、卫生和服务质量？笄程没购侠淼髡霾凸Ψ ，保障了各时段上井的职工都能随时吃上热饭菜。
新的一年到来之际 ，陕北矿业公司工会暗示将持续加强服务意识 ，相识职工诉求 ，力争在安全环境、工作环境、生涯前提等各方面再寻突破 ，为企业高质量发展贡献力量。这一系列贴心行动不仅彰显了企业的温度 ，更为职工们绘就了一幅幅幸福的图景。（郑钦月）
